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教材科管理职能及定编人数

负责收集本科室需要上网公布的信息并及时交于综合信息科;负责起草和修订有关教材管理文件;组织教材建设工作;保证教材的计划统计与审定;负责教材酬金的核算和发放;按时完成学校交给的各项任务。

定编人数:2人。

(1)教材科科长岗位职责

①全面负责教材科的各项工作,检查、督促科员完成日常工作任务;

②负责拟定教材科的月度、年度工作计划以及学期、学年的总结;

③组织编制学校的教材建设规划;

④组织专家审查校内教材(讲义)质量,批准投印及在校内使用;

⑤组织开展教材研究工作;

⑥负责教材建设基金及教材编写酬金的预算;

⑦负责教师领用教材的审核和经费划拨;

⑧担任校教材建设委员会的秘书工作;

⑨负责做好科内人员的思想工作;

⑩按时完成领导交给的其他工作。

(2)教材科科员岗位职责

①负责教材供应计划工作,组织教材供应计划的审核、批准征订并供应;

②负责教材到书率和教材选优率的统计;

③组织校优秀教材(讲义)的评选工作;

④组织国家级、省部级教材建设规划及优秀教材的推荐和申报工作;

⑤组织教材立项,管理教材立项项目;

⑥负责教材酬金的核算与发放工作;

⑦配合人事部门做好职称评定和岗位津贴工作;

⑧负责教材相关文件、资料(包括留存教材)的归档和保管工作;

⑨完成处长和科长交付的其它工作。

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